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“一根筋”教育是建诺明德集团旗下的教育品牌，依托“北京建诺明德教育咨询有限公司”，自成立以来，一直严格遵循“做人做事不屈服，用心灵手巧教育一根筋”的宗旨。在课堂上，我们将继续调查最新的企业需求，优化课程体系，深化知名企业之间的合作，让学生毕业后能找到理想的工作。单轨制教育也被越来越多的媒体、社会组织和知名企业所认可。在职业教育领域，单轨制教育通过对人才市场的调查，将教育、就业和市场结合起来，制定真正满足企业需求的课程标准。企业专家、行业专家和教育专家整合开发课程内容，吸收国际先进理念和模式，同时引入企业与企业双赢合作机制和模式，充分整合高校教学资源和企业最新技术标准资源，引入企业工作标准和工作场所，定制培训项目和教学计划。

“单行道”教育由世纪鼎立和建国门共同承担。世纪鼎立集团技术力量雄厚，建诺明德集团具有丰富的教育经验。这两个小组共同努力实现资源共享，并致力于创建最符合社会行业要求的人才培养机制。

“一轨”教育的讲师团队全部来自大型企业，具有10年以上的项目开发和教学经验。在讲师面试期间，候选人必须进行独立的项目开发测试。“一轨”教育只接受“双师型”教师，他们能全面领导项目，善于调动课堂积极性。这其中包括“硬盘小子”李南江、“虚拟现实大亨”宁金峰、“数据专家”董立庄等，这些人都是IT界所熟悉的。

“单行道”教育保证100%的就业，就业跟踪是终身进行的。明德集团拥有两大人才输出规划系统:北京建诺明德人力资源有限公司和泰格曼人才招聘品牌。利用独特的建模技术，基于海量的人才评价数据，通过工作分析、行为事件访谈、胜任特征测试等方法，为企业横向构建系统的工作胜任特征模型，并基于强大而准确的数据库，利用自主开发的具有行业特色的管理信息系统，为毕业生提供基于数据的、可视化的、准确而高效的就业服务。同时，与雅虎、霍尼韦尔、58城市等国内外知名大型企业有着良好的沟通与合作机制。

秉承“让每一个学生都成功”的使命，秉承“成为最值得信赖、最受尊敬的综合集团公司”的愿景，骏诺秉承诚信、专注、坚韧、完美的精神，依托自身的人力资源与教育整合优势，继续为人力资源信息技术职业教育等多元化领域的学生和客户提供优质的产品和服务，为社会做出更大的贡献。为国家产业发展战略提供强有力的增值支持，为实现“中国梦”做出贡献。

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