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洪钟与加藤宝集团共同签署的《债务重组和管理托管协议》(复印件显示应该是《管理托管和债务重组协议》)被加藤宝集团完全否认，但洪钟仍坚持该协议是真实的。洪钟股份9月12日晚发布的《关于股票交易异常波动及复牌验证结果的公告》称，流动性支持和资产注入协议的核心条款对协议各方不具有约束力。鉴于Gatobao集团发布的声明，该协议事实上已经终止或可能随时终止。目前，该公司的控股股东和实际控制人正在与Gatobao集团谈判终止协议。

协议是否真的存在是生死攸关的问题。

一项被“签约方”加藤集团完全否认的协议，但洪钟控股坚持与加藤集团谈判以终止该协议。由于Gatobal集团的声明，协议事实上已经终止或可能随时终止，是否没有必要协商终止协议？这里的关键问题是该协议是否真实，以及洪钟股票是否构成虚假记录或误导性信息披露声明。安徽证监局已对洪钟股票进行了调查，怀疑该公司2017年第一季度报告、半年度报告和第三季度报告存在虚假记录。如果新的债务重组和管理信托协议是现在伪造的，这将是一个生死攸关的问题。因此，洪钟坚持与加藤保集团谈判，以终止该协议，其真实性值得怀疑。一方面，洪钟要求Gatobao集团做出解释。另一方面，这也是对外界的一个声明，即协议是真实的。

这并不是一个复杂的问题，因为缺乏来自全球集团的回应。洪钟股份公司声称，该协议的签署是合法、合规、真实和有效的。事实显然指的是协议的签署过程，法律规则指的是协议的签署程序，但效力并不取决于代表Gatobao集团签署的黄是否为Gatobao集团的首席执行官。洪钟的股份让黄能够证明自己。目前，黄已经出具了Gatobao集团任命其为首席执行官的任命书。他的职责范围是负责所有对外事务。如果是这样的话，那么黄有权代表Gatobao集团进行谈判并签署协议。至于委托书，实际上，公司的首席执行官很少代表公司签署协议并出示委托书。公司印章本身就是一个明确的授权。

为什么佳得乐在关键问题上保持沉默

那么这封由黄递交的聘书是真的吗？可以说，这个问题应该由全球集团来回答，但奇怪的是全球集团没有公开回答这个问题。如果任命书是假的，Gatobar集团可以并且应该明确指出，要么承认任命书的真实性，要么澄清任命书是假的。没有第三种可能。然而，佳得乐集团在这个关键问题上一直保持沉默，这让人们觉得似乎有所隐瞒。Gatobao Group延迟否认聘书的真实性，等于变相承认聘书是真实的。

如果黄作为Gatobao Group首席执行官的身份是真实的，那么问题就复杂了。黄的职责范围已在任命书中明确规定为负责一切对外事务。如果黄在这种情况下不能代表加藤集团，只有加藤集团的实际控制人员才能代表公司，那么这位首席执行官就白做了。任命他有什么意义？首席执行官代表公司签署协议是很常见的，但加托巴尔集团已经声明，它不知道该协议。情况如何？

双方都有义务披露细节。

如果黄确实是嘉多宝集团的首席执行官，他为什么要隐瞒与在嘉多宝集团内部的谈判和协议？黄应该知道，这是一个与上市公司的重大协议，必须公开。向公司隐瞒是不可能的。即使是出于保密的需要，也不能对公司的实际控制人隐瞒，而且公司印章也必须用来说明情况。如果黄编造其他理由来引用公司的印章，这看起来像是首席执行官的工作吗？如果公司印章是假的，就有充分的理由怀疑黄作为Gatobao Group CEO的身份也是假的。

事实上，上述问题只需要加藤集团澄清，但加藤集团故意保持沉默。这是为什么？秘密是什么？洪钟股票现在正在追逐加藤集团以“协商终止协议”，给人的印象是他们抓住了加藤集团的软肋。洪钟股份和加藤宝集团之间肯定有一个虚假陈述。在Gatobao Group保持沉默的情况下，洪钟股份需要详细披露与Gatobao Group终止协议的谈判过程和细节，以便公众判断谁在撒谎。由于Gatobao集团在第一时间公开声明其未签署该协议，因此现在有义务公开解释其声明的依据，该声明不仅对其自身负责，也对a股市场的投资者负责。

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